Карьера
Тренды против реальности: лишь 6% компаний интегрировали ИИ в ключевые процессы
6% компаний готовы полностью доверить ключевые процессы ИИ-агентам.
Дарья Иванова
News
Что с рынком IT в ноябре — и возможно ли ещё найти работу
Как чувствует себя рынок IT под конец года.
News
Осенний обзор IT-рынка: как изменились зарплаты, занятость и конкуренция
Рынок труда в IT за сентябрь и октябрь: конкуренция бьёт рекорды, вакансий всё меньше, а ожидания и реальность по зарплатам снова не совпадают.
Карьера
OpenAI проверила, кто из ИИ-моделей работает лучше
OpenAI представила GDPval, новую метрику, которая показывает, как ИИ справляется с прикладными задачами в 44 профессиях.
Карьера
Работа глазами женщин: барьеры, прогресс и ожидания
Женщины составляют чуть больше половины трудоспособного населения планеты, но на деле их присутствие в компаниях куда скромнее.
Карьера
Свобода или формальность: что на самом деле стоит за гибким графиком
Исследование показало, что политика свободного графика, какой бы привлекательной она ни была, почти не влияет на культуру труда.
Карьера
IT в августе: меньше работы, больше надежд
IT в августе — меньше работы, больше резюме и рекордная конкуренция.
Карьера
Что такое job hugging и почему всё больше сотрудников выбирают стабильность
На рынке труда всё больше набирает популярность явление «job hugging»: сотрудники держатся за стабильную работу, даже если она не вдохновляет.
Карьера
Поколение с сопровождением: 77% зумеров приводят родителей на собеседование
Почему Gen Z всё чаще ищут работу вместе с родителями, и что об этом думают компании.
Карьера
Безработица с дипломом: почему выпускникам стало сложнее найти работу
Уровень безработицы среди выпускников растёт, а реальных шансов устроиться на работу становится всё меньше.
Карьера
Рынок IT в июле: ключевые цифры и тенденции
Рынок труда в июле: как изменились зарплаты, где усилилась конкуренция и в каких сферах наблюдается дефицит специалистов.
Карьера
Когда отдых — это стратегия: зачем молодые сотрудники уходят на микропенсию
Всё больше зумеров уходит на «пенсию» в середине карьеры, чтобы восстановиться, переосмыслить цели и вернуться в работу без выгорания.